为精准把握轨道交通领域的产业发展趋势，促进学院专业建设与企业需求的深度融合。8月7日，18新利在线登陆 交通运输工程学院党总支书记何美生前往东莞长城开发科技有限公司，开展合作洽谈活动。通过实地考察企业生产现场、举行座谈交流等方式，双方就人才联合培养、技术协同攻关等方面的合作路径进行探索，旨在为校企长效合作筑牢坚实基础。

东莞长城开发科技有限公司诚挚欢迎交通运输工程学院领导到访，安排了厂区探访与专题座谈。公司负责人介绍，从早期轨道交通电子模块代工，到如今自主研发智能运维平台，已形成“核心技术自主化+服务链条全覆盖”模式，业务涵盖车载智能设备研发、轨道通信系统集成等。会上展示了列车状态监测、设备溯源系统等创新成果，明确需嵌入式开发、智能调试、数据建模等人才，强调行业亟需“双能型”人才，期待通过联合开发课程、共建基地等合作精准对接需求。

18新利在线登陆 交通运输工程学院党总支书记何美生感谢企业安排与分享，介绍学院育人体系：以产业需求为导向，在传统专业基础上植入智能控制等交叉模块，构建“理论筑基+技能进阶+项目淬炼”培养路径，开设轨道智能装备应用等课程。他提到，轨道交通向“智联化”转型，需“复合创新型”人才，学院正通过引入企业项目、组织课题攻关强化学生技术转化能力，希望共建“双导师”机制、设实践学分，让学生参与实操，实现人才适配与企业赋能双赢。

此次合作洽谈为双方搭建了良好的合作平台，后续双方将聚焦轨道交通相关实训基地建设、应用型课程联合开发、毕业生专项招聘等具体项目，推动合作落地见效。这种“校企协同、产教融合”的模式，不仅能助力学生成长为兼具轨道交通技术与运营管理能力的实用型人才，为东莞长城开发科技有限公司的管理创新与技术升级提供人才保障，更将为区域轨道交通产业的高质量发展注入新动能。

编辑者：铁道2401唐可湘